Um benefício para a equipe toda
A empresa paga o seguro e inclui todos os empregados elegíveis com carteira assinada do CNPJ. O RH tem um caminho definido para orientar a família se precisar acionar o seguro.
Seguro de vida em grupo para escolas
Seguro MAPFRE para professores, coordenação, secretaria e pessoal de apoio. Veja quanto a empresa paga por mês antes de informar seus dados.
R$ 12,95por funcionário ao mês no plano pronto
Nossa seguradora exclusiva
Como funciona o seguro de vida global?
No capital global, a empresa contrata um valor total para cada cobertura do grupo. A mensalidade é o que a empresa paga. O valor da cobertura é o que pode ser pago se acontecer uma situação prevista no seguro.
Menos listas para o RH
O RH informa quantas pessoas entram no seguro. Se o número mudar, fale com a NegócioSeg para conferir os valores da apólice.
- Valor total da cobertura por morte
- R$ 300.000
- Funcionários no grupo
- 10
- Referência por funcionário
- R$ 30.000
Cenário com divisão em partes iguais. O valor por pessoa segue as regras da apólice e a quantidade de funcionários considerada na data do evento.
Quem da equipe entra no seguro?
O plano é para todos os empregados elegíveis com carteira assinada no CNPJ, incluindo professores, coordenação, secretaria e pessoal de apoio.
O que o seguro pode cobrir?
Veja as proteções para o funcionário, a família e a empresa. Você pode pedir outros valores no plano personalizado.
Funcionário
Proteções para quem trabalha na empresa.
Morte
Ajuda financeira para os beneficiários se o funcionário falecer em uma situação coberta.
Morte acidental
Paga aos beneficiários se o funcionário falecer por causa de um acidente coberto.
Invalidez Permanente Parcial ou Total por Acidente
Ajuda se um acidente deixar uma perda permanente de função. O valor depende da sequela.
Invalidez Funcional Permanente Total por Doença – Antecipação
Antecipação do valor da cobertura nas situações de perda de autonomia previstas no contrato.
Despesas Médicas, Hospitalares e Odontológicas por Acidente
Reembolsa despesas médicas, hospitalares e odontológicas de um acidente coberto, até o limite contratado.
Antecipação de Capital Segurado – Fase Terminal
Antecipação do valor segurado nas condições previstas para doença em fase terminal.
Família
Opções de apoio para os familiares.
Auxílio Alimentação em caso de Morte
Ajuda os beneficiários com despesas de alimentação após o falecimento.
Auxílio Alimentação em caso de Morte Acidental
Apoio para alimentação dos beneficiários na situação de morte acidental coberta.
Aquisição de jazigo
Reembolso para aquisição de jazigo conforme os limites e as condições contratadas.
Decessos Individual, Casal ou Familiar
Ajuda a organizar o funeral ou reembolsa as despesas cobertas, dentro do limite contratado.
Despesas Diversas em caso de Morte
Valor para despesas diversas na situação prevista em contrato.
Despesas Diversas em caso de Morte Acidental
Proteção para despesas diversas relacionadas à morte por acidente coberto.
Despesas Diversas em caso de Invalidez Permanente Total por Acidente
Valor para despesas diversas em caso de invalidez total permanente decorrente de acidente.
Inclusão Automática de Cônjuge em caso de Morte, Morte Acidental e Invalidez Permanente Parcial ou Total por Acidente
Permite consultar a inclusão do cônjuge nas proteções indicadas, conforme a composição aceita.
Inclusão Automática de Filhos (Morte e/ou Morte Acidental)
Permite consultar a proteção para filhos elegíveis, conforme as regras de inclusão.
Doença Congênita de Filhos
Proteção para os eventos previstos de doença congênita dos filhos elegíveis.
Empresa
Proteções para despesas da empresa.
Verbas Rescisórias em caso de Morte
Valor para as despesas de rescisão do vínculo de trabalho na situação contratada.
Verbas Rescisórias em caso de Morte Acidental
Proteção para despesas de rescisão quando a morte decorre de acidente coberto.
As opções escolhidas, as pessoas incluídas e os valores são conferidos na proposta.
Quanto custa o seguro?
Use os valores como referência. Para consultar as condições do seu caso, abra o cotador.
Fazer minha cotaçãoR$ 12,95 por funcionário ao mês
No plano pronto, a estimativa mensal é o preço por funcionário multiplicado pelo total de empregados CLT elegíveis. A cotação online atende até 900 funcionários.
Dúvidas de quem contrata
Quanto custa o seguro de vida para escolas e colégios?
O plano pronto custa R$ 12,95 por funcionário elegível ao mês. O total estimado é esse valor multiplicado pelo número de empregados do grupo. Você pode calcular sem cadastro.
Este seguro de vida da escola é para funcionários ou alunos?
A oferta é para os empregados CLT elegíveis da escola. Para proteger alunos, consulte a contratação adequada separadamente.
O que é seguro de vida com capital global?
A empresa contrata um valor total para cada cobertura do grupo. Esse total é dividido entre os funcionários segurados conforme as regras da apólice. A mensalidade é o que a empresa paga pelo seguro.
Preciso mandar uma lista de funcionários todo mês?
O RH informa a quantidade de funcionários elegíveis. Não precisa reenviar uma lista com os nomes todo mês. Quando o total mudar, avise a MAPFRE para atualizar a apólice. O preço e o valor da cobertura por pessoa podem mudar.
Quem entra no seguro de vida da empresa?
Inclua todos os empregados CLT elegíveis vinculados ao CNPJ. A adesão é de todo o grupo elegível, sem escolher funcionários individualmente. A empresa paga o seguro.
O seguro de vida é obrigatório para a minha empresa?
A exigência pode vir de uma convenção ou acordo coletivo e varia conforme a categoria e o local. Se o documento define coberturas e valores, use o plano personalizado para consultar o que sua empresa precisa.
O pedido já começa a valer como seguro?
O pedido segue para conferência. A proteção começa após a aceitação e a confirmação da data de início pela seguradora.